Il est possible de déduire uniquement 50% des frais s’ils sont déjà à moitié remboursés par l’employeur. Mais attention, il faut également prendre en compte la part professionnelle d’utilisation du passe Navigo. Par exemple, si tu l’utilises pendant les vacances, le week-end ou le soir, cela signifie qu’il ne sert pas QUE pour des raisons professionnelles.
Par exemple :
- passe Navigo à 74 euros /mois
- 37 euros remboursés par l’employeur
- utilisation 50% professionnelle (Par exemple : utilisation pro : 2 fois par jour, 4 jours par semaine, 36 semaines par an - soit 288 utilisations. Utilisation perso : 2 fois par jour le week-end et pendant les vacances : 368 )
On pourrait donc déduire 222 euros. Ce n’est donc pas forcément très intéressant.
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