Bonjour,
Je suis aujourd’hui salarié de la coopérative (ex association) que j’ai créé en 1992, transformée en SCIC en 2016. Dont je ne suis salarié que depuis 2013 (antérieurement indépendant pour ne pas faire peser de charges sur ma structure, avec des droits à la retraite assez faibles à ce jour.
Titularisé dans l’enseignement de l’architecture en 2014, je cumule donc deux fonctions salariées. J’ai donc changé de contrat et réduit mes heures à 70% d’un temps plein pour faire apparaitre que mon activité initiale était annexe et compatible avec mon activité de fonctionnaire à temps plein.
Je n’atteindrai l’âge de ma retraite sans décote qu’à 67 ans, et ne puis prendre ma retraite séparément pour l’une des deux activités. J’en ai 60, avec des problèmes de santé (hypertension et autres) qui ne me permettent pas d’espérer tenir encore 7 ans à ce rythme avec une double activité.
Je cherche une solution de retraite progressive de ma première activité, voire chômage, qui me permettrait de lever le pied sans perdre trop en terme de droits au chômage et à la retraite pour cette activité. Comment faire ? Avez vous un conseil à me donner ? Qui consulter ? Merci !
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