Vous ne perdrez pas de salaire en juillet et vous perdrez peut-être (mais cela n’est pas certain) un trentième des HSA et IMP sur les jours d’absence autorisés.
Vous ne perdrez pas de salaire en juillet et vous perdrez peut-être (mais cela n’est pas certain) un trentième des HSA et IMP sur les jours d’absence autorisés.