Pour des actions plus collectives en lien avec la MGEN ou la PSC, j’en reviens à l’intérêt de faire remonter tous les dysfonctionnements subis aux syndicats, même lorsqu’on a résolu son problème. Il est tout-à-fait anormal qu’on subisse autant de problèmes à régler par nous-mêmes. C’est théoriquement du ressort de nos employeurs de se préoccuper de la bonne marche de la transition vers les contrats de groupe, et ils ne semblent pas trop s’en soucier (ou alors ça m’a échappé ?).
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