Bonjour,
Si l’on cherche à être pragmatique, on va se poser la question de la manière dont le rectorat sera informé de l’affectation dans le supérieur.
Si un prof fait de simples vacations en IUT, fac ou autre... le rectorat n’en a aucune trace.
Si un prof obtient un détachement sur un poste de PRCE ou PRAG, étant donné son statut de détachement, il évolue dans son corps d’origine... peut-être pourra envisager la classe exceptionnelle s’il y a une réelle communication entre le MESR et le MEN.
Si un prof obtient une affectation sur un poste spécifique en BTS, c’est certainement la situation la plus simple puisque l’enseignant concerné reste rattaché et géré par son rectorat qui sait qu’il est affecté sur un poste enseignement supérieur. L’affectation en BTS est clairement étiquetée "enseignement supérieur" dans la mesure ou plusieurs collègues n’ont pas pu bénéficier de la prime pour 3 HSA dans le passé car il fallait réaliser toutes les heures dans le second degré et leurs heures en BTS étaient bien considérées dans l’enseignement supérieur.
Ce n’est que mon avis mais qui s’appuie sur une certaine logique.
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